Fiche de présentation de VusionGroup

Notre raison d’être commune

Nous inventons les technologies de demain pour un commerce humain, durable et positif.

Chez VusionGroup, nous continuons de développer notre stratégie RSE et nous disposons d’un plan d’action précis en vue de décarboner nos produits et notre chaine d’approvisionnement et de favoriser un commerce plus durable. Le Groupe a ainsi lancé plusieurs initiatives présentées plus en détail ci-dessous, et s’est engagé à franchir des étapes décisives dans les années à venir, en cohérence avec notre ambition d’être neutre en émission GES à l’horizon 2030.

Voir nos indicateurs

Nos engagements environnementaux

  • Réduction des émissions de GES de scopes 1 et 2 du Groupe à l’aide de la méthode «Absolute Emissions Contraction» de SBTi* afin de définir un objectif aligné sur un scénario de 1,5°C (année de référence 2022).
  • Réduction de l’intensité économique des émissions de GES de scope 3 à l’aide de la méthode «Greenhouse Gas Emissions per Value Added» (GEVA) de SBTi* afin de définir un objectif aligné sur un scénario bien inférieur à 2°C (année de référence 2022).

*Notre dossier de candidature SBTi sera deposé en 2024.

Profil social et sociétal

  • Diversité des effectifs
  • Participation des salariés aux systèmes d'intéressement lié au cours de l'action: 30%

Gouvernance

  • Indépendance du conseil d’administration: 50%
  • Diversité du conseil d’administration: 50% de femmes
  • Conduite éthique des affaires et lutte contre la corruption

Notre profil de durabilité

Notations et certifications:

  • EcoVadis: Platinum rating (top 1%)
  • ISO 9001
  • ISO 14001
  • ISO 27001

Engagements et organismes auxquels adhère le groupe:

  • Pacte Mondial des Nations Unies
  • Women Empowerment Principles des Nations Unies
  • Programme alimentaire mondial
  • Forum économique mondial
  • Forum des biens de consommation

Notre feuille de route pour un commerce positif

Notre feuille de route pour un commerce positif vise à développer des équipements IoT très sobres en carbone; à contribuer à l’objectif «Net-Zero» du commerce; et à permettre la création de magasins plus performants et plus durables, protégeant ainsi les emplois, les consommateurs et les communautés.

En tant que leader mondial des solutions digitales pour le commerce physique, VusionGroup est particulièrement bien placé pour contribuer à une plus grande durabilité d’aspects importants du secteur du commerce. Nos priorités en faveur de la feuille de route pour un commerce positif se fondent sur trois piliers:

  1. Faire du magasin physique un atout digital.
  2. Protéger l’environnement en rendant la transformation digitale du commerce sobre en carbone et durable.
  3. Suivre cette stratégie dans le respect des principes directeurs de l’OCDE et des Nations-Unies.
Roadmap for Positive Retail

Nos engagements environnementaux

Nous nous engageons à produire un scénario de modèle économique compatible avec la limitation du réchauffement climatique contenu à 1,5°C, et à développer des dispositifs IoT à faible émission de carbone, contribuant ainsi à la réduction des émissions carbone dans le secteur du commerce physique. Nous avons renouvelé notre soutien à l’égard du Pacte Mondial des Nations Unies et confirmé notre engagement conformément aux Accords de Paris.

Engagements en matière de climat

  • Élaborer un scénario de modèle économique compatible avec une limitation du réchauffement climatique inférieure à 2°C;
  • Travailler à l’amélioration de notre intensité carbone, contribuant ainsi à la réduction des émissions de GES dans le secteur du commerce;
  • Éviter les émissions de GES supplémentaires dans les cas d’usage chez nos clients;
  • Atteindre la neutralité carbone d’ici 2030 dans nos opérations et dans toute la chaine de valeur.

Stratégie de réduction de l’impact sur le climat

Scope 3: décarbonation de nos solutions
  • IoT très sobre en carbone.
  • Offrir une solution cloud à nos clients pour favoriser un commerce plus durable.
  • Économie circulaire.
  • Décarbonation de nos opérations.
Scopes 1 et 2: diminution de la consommation des énergies fossiles
  • Remplacement de notre flotte automobile et de nos contrats d’énergie pour privilégier l’électrique et les énergies renouvelables.
Emissions évitées : la décarbonation du commerce

Émissions évitées: décarbonation chez nos clients Le rapprochement entre commerce physique et électronique est au cœur du modèle omnicanal et constitue une étape cruciale dans la transition du commerce.

  • Éviter la construction d’entrepôts de préparation de commandes
  • Réduire le gaspillage alimentaire
Our Environmental Commitments

Nos objectifs sociaux et sociétaux

En exploitant nos technologies IoT et Data, nous favorisons un commerce plus positif, avec à la clé un impact économique, social et environnemental positif et une valeur partagée pour les consommateurs, les commerçants, les fabricants, les agriculteurs, les travailleurs, les communautés et la planète.

Ensure a sustainable supply chain

Nous générons un impact social positif généralisé grâce à nos innovations et solutions technologiques au service du secteur du commerce physique mondial

  • Rendre les magasins plus durables
  • Efficacité en rayon
  • Assurer la transparence vis-à-vis des consommateurs
  • Assurer la confidentialité des données
  • Protéger les emplois et les communautés en favorisant la pertinence continue du commerce physique
Be a good place for our employees to work

Nous garantissons une chaine d’approvisionnement durable

  • Appliquer une politique d’achats responsables, notamment le respect d’un Code de conduite fournisseurs, d’une politique en matière d’approvisionnement en minerais de zones de conflit et des certifications ROHS et REACH.
Generate widespread positive social impact through technological innovation and solutions

Nous assurons à nos salariés d’être une entreprise attractive et où il fait bon travailler

  • Favoriser des effectifs très motivés et inclusifs
  • Promouvoir la stabilité, l’engagement à long terme et la croissance constante des effectifs
  • Communauté mondiale: diversité, inclusion et égalité des chances
  • Respect absolu des droits de l’homme et respect des principes du Pacte mondial des Nations Unies
  • Procédures d’alerte, dont la garantie de l’absence de représailles
  • Conduite éthique des affaires et lutte contre la corruption
  • Code Éthique: diffusion et adhésion auprès des parties prenantes

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Dispositif d’alerte

Depuis 2021, nous disposons d’un dispositif d’alerte accessible en français et anglais aux salariés, aux clients, aux fournisseurs et aux prestataires de services via l’adresse email générique ethics@vusion.com dont les destinataires sont au nombre de deux (un manager senior en RH et un manager senior ESG/ direction juridique). Il garantit le principe de confidentialité des signalements.

Ce dispositif permet le recueil des signalements relatifs à l’existence de comportements ou de situations contraires aux lois applicables, aux prescriptions internes et aux valeurs et principes de VusionGroup rappelés dans le Code d’Éthique. Il permet de signaler un comportement ou une pratique de manière anonyme.

Gouvernance RSE

Les engagements, stratégies, objectifs et activités RSE de VusionGroup sont supervisés par un comité du Conseil d’administration. Nos objectifs et priorités RSE sont le prolongement naturel de notre démarche pour un Commerce positif dont ils font partie intégrante. Nos ambitions RSE s’exercent à deux niveaux.

En cas de questions, veuillez contacter: ethics@vusion.com

Consulter nos documents de gouvernance et autres documents